市第二医院坚持围绕中心、服务大局，突出价值导向，拓展创建内涵，创新管理手段，注重示范引领，不断深化文明单位创建活动。2017年11月，该院被中央精神文明建设指导委员会评为“全国文明单位”。

 

    明确创建目标，健全工作机制。该院党委成立组织机构，层层落实文明创建工作，把精神文明工作纳入年度目标责任制；坚持精神文明工作与医疗工作同部署、同落实、同检查、同考核，做到责任明确、指标量化、逐级负责、全员参与的工作机制，使精神文明建设横向到边，纵向到底，不虚一时，不漏一人。

 

    落实主体责任，强化党的建设和廉政建设，不断提升廉洁从业水平。该院党委始终把贯彻执行党风廉政建设责任制作为推进党风廉政建设和反腐败工作的重要制度保证，坚定不移地抓好落实。两年多来，先后开展“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育等主题专题教育，认真贯彻落实中央“八项规定”和“两学一做”教育活动有关要求，扎实做好自查自纠，发现问题进行整改，重点对基建、修缮工程、各类采购招投标、药品“三双”监控进行严格监管，不断净化从业环境。

 

    采取多种形式，注重文化建设。该院把文化建设作为医院重要工作来抓，成立文化建设办公室，制定《保定市第二医院文化建设五年计划》，通过开展征集院训和医院精神问卷调查、开展生日祝福传真情、打造节日文化、组织温馨退休欢送会等活动，营造浓厚文化氛围，实现人文管理，提升服务水平。

 

    加强载体建设，提升创建效能。该院深入开展文明品牌创建，不断巩固活动成果，丰富文明创建内容，促进医院文明创建工作均衡发展。2008年以来，通过“微笑列车”公益项目，该院口腔科救治病例约1250例，减免费用近900万元；2006年10月以来，通过“母亲健康快车”项目，共普查先心病250余人，已做手术近150个，其中符合条件50人，减免费用70余万元，其余人平均减免3000元；积极完成援疆援外工作任务，为新疆、刚果金医疗卫生事业作贡献；每年开展健康免费普查、关爱糖尿病、爱心义诊等活动，赢得社会赞誉。

 

    持续推进“五个一”建设，努力巩固文明单位成果。该院重点针对中央文明办提出的文明单位创建“五个一”要求组织开展创建活动，突出创新深化、知行合一、群众主体特点。通过开办道德讲堂等形式，引导医务工作者成为高尚医德的践行者；积极做好公益慈善捐助公益工作，在医院设置遵德守礼提示牌、提倡文明餐桌；制作公益微电影“黄金六分钟”，并为全市80多个社区居民宣教急救知识、教授“心肺复苏”技能，还到工厂和高校举办讲座130余场。